Jocelyn Benny

Mon parcours professionnel

J’ai participé à une dizaine d’ouverture de rôtisseries. J’ai initié des rencontres avec tous mes cousins propriétaires de rôtisseries dans le but de créer un rassemblement pour mieux concurrencer St-Hubert. Le groupe a finalement été créer ce qui a donné 28 rôtisseries de la deuxième génération portant le nom Benny&Co.

Pourquoi suis-je devenu entrepreneur/gestionnaire?

Je suis issu d’une famille de restaurateurs. À 14 ans, j’ai commencé à travailler dans la rôtisserie familial don mon père et ses 7 frères actionnaires. Ils ont construit 16 rôtisseries avec huit noms de commerce différents. Aujourd’hui, 48 rôtisseries de la deuxième génération portent le nom de Benny&Co. La troisième génération a atteint 80 restaurants jusqu’à maintenant et ils sont encore jeunes. La quatrième génération a déjà commencé à travailler dans les restaurants pour gagner de l’argent de poche comme je l’ai fait quand j’étais jeune.

Mes valeurs, passions et intérêts

Les liens familiaux, l’entraide et la complicité crée une synergie qui décuple le pouvoir d’une l’équipe. Ma grande fierté est de recevoir les enfants de nos employés dans l’apprentissage de la vie à travers le travail dans notre équipe. Faire grandir les gens, les voir évoluer, c’est ce qui me passionne. J’ai mentoré mon beau-fils à travers mon entreprise. Comme moi, il a commencé au bas de l’échelle et il a évolué avec l’entreprise jusqu’en devenir le seul propriétaire.

Caractéristiques personnelles du mentoré recherché

Toute personne qui désire grandir et à être plus heureux dans son entreprise.

La réussite est une question de persévérance et d’acharnement.